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2024年组织生活会自我批评与相互批评的意见建议50条
1.政治理论学习深度不足，对新时代中国特色社会主义思想的核心内涵、精神实质理解不够透彻，未能很好地将理论与实践结合。
2.政治敏锐性有待提高，在面对复杂多变的社会舆论环境和国际形势时，不能及时准确地辨别潜在政治风险。
3.思想上存在懈怠情绪，对一些重要政治活动参与热情不高，认为是走过场，贯彻dang的路线方针政策时缺乏主动性和创造性。
4.对新dang章和dang内法规学习不够深入，遵守政治纪律和政治规矩的自觉性还需加强。
5.工作中存在形式主义现象，制定工作计划和汇报工作成果时过于注重形式和表面功夫。
6.工作拖沓、效率低下，缺乏时间观念和紧迫感，一些工作拖延导致进度滞后。
7.工作中存在浮躁情绪，急于求成，只追求速度而忽视质量，或频繁更换工作内容，缺乏深耕细作。
8.深入基层调研存在重数量、轻质量的问题，与基层干部群众面对面、心贴心交流不够，调研不够系统深入。
9.业务知识更新不及时，依赖旧有的知识体系和工作经验，无法适应新的项目需求。
10.综合业务能力有待提高，只擅长某一个环节或领域，缺乏对整个业务流程的全面了解和掌握。
11.创新能力不足，习惯于按部就班地完成任务，缺乏创新意识和探索精神。
12.工作中存在“见子打子”的情况，应付眼前工作多，对工作缺乏长远规划和整体构思。
13.dang员干部作用发挥不够，在激励干部担当作为和整治干部不担当不作为上思考不深，管理不够严格。
14.干工作安于现状，激情不高，随着年龄增长，工作主动性和创造性减退，习惯用老办法解决新问题。
15.主动担当进取的劲头不足，遇到工作难题存在等靠思想，工作中遇到时间紧、任务重时会放松要求、降低标准。
